Pré-inscription

 

Pré-inscription

TITRE PRO Assistant(e) De Vie aux Familles UFA – 2025/2026

Le lien : https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/37715/

Libellé exact de la certification : TP – Assistant de vie aux familles

Code RNCP : 37715

Nom du certificateur : Ministère du Travail, du Plein emploi et de l’Insertion

Date d’enregistrement de la certification : 11 juillet 2023

Profil de l’apprenti

👤 Public visé

Candidats âgés de 16 à 29 ans révolus.

Sans restriction d’âge dans le cas où le candidat est officiellement reconnu travailleur handicapé ou sportif de haut niveau, ou s’il envisage de créer ou reprendre une entreprise supposant l’obtention du diplôme.

📌 PRÉREQUIS

Avoir terminé sa 3ème de collège ou être âgé(e) de 16 ans Pas de diplôme prérequis.

Modalités et délais d’accès

  • Prise de contact obligatoire par mail : ufa@ddl-douai.fr ou téléphone : 03 27 98 47 43

  • Inscription via Parcoursup recommandée

  • Un entretien sur site vous sera proposé pour définir votre projet et les modalités d’inscription

  • Un rendez-vous avec le chef d’établissement est obligatoire

  • À l’issue de cet échange, un dossier de candidature vous sera remis

  • Vous devrez ensuite rechercher une entreprise d’accueil pour établir votre contrat d’apprentissage

    🔎 L’UFA peut vous accompagner et vous orienter dans vos démarches

  • Une fois l’employeur trouvé, le responsable de l’UFA prendra contact avec l’entreprise pour la mise en place du contrat

Début de formation :  6 octobre  2025
Fin de formation : 6 juin 2026
Volume horaire : 330 heures
Inscriptions possibles jusqu’au 31 décembre 2024

📝 Délais légaux :

« La date de début de la formation pratique chez l’employeur ne peut être postérieure de plus de trois mois au début d’exécution du contrat. »
(Article L.6222-12 du Code du travail)

Objectifs professionnels

Objectifs du TITRE PRO Assisant(e) De Vie aux Familles 🎯

  • Former des spécialistes de l’accompagnement à domicile, capables d’intervenir auprès de familles, de personnes âgées ou en situation de handicap.

  • Développer des compétences techniques et humaines pour assurer les actes essentiels de la vie quotidienne (toilette, repas, mobilité, hygiène du logement).

  • Apprendre à adapter son accompagnement selon les besoins spécifiques des publics aidés (enfants, personnes dépendantes, personnes en perte d’autonomie).

  • Agir avec professionnalisme, discrétion et bienveillance, tout en respectant les règles d’éthique, de sécurité et de confidentialité.

  • Acquérir des savoir-faire relationnels et organisationnels, indispensables au travail en autonomie ou en lien avec des aidants, soignants ou structures médico-sociales.

Perspectives Post-Formation

🎓 Suite de parcours possible :

•Bac Pro ASSP (Accompagnement, Soins et Services à la Personne) au Campus DDL

• CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE)

•DEAES – Diplôme d’État d’Accompagnant Éducatif et Social

• Concours d’aide-soignant(e) ou d’auxiliaire de puériculture

💼 Débouchés :

  • auxiliaire de vie
  • assistant de vie
  • assistant ménager
  • agent à domicile
  • garde d’enfant à domicile
  • garde à domicile

Organisation de la formation
📚 Moyens et méthodes pédagogiques

Apport théorique et pratique – Mise en situation Alternance : 2 jours en centre, le reste en entreprise

👥 NOMBRE DE PARTICIPANTS

Nous avons une capacité maximale de 15 alternants.

⏳ DURÉE DE LA FORMATION

La formation est délivrée sur 8 mois 330 heures de formation en centre

📝 MODALITÉS D’ÉVALUATION

Mise en situation professionnelle : 01 h 15 min

Le candidat tire au sort un sujet. Le sujet comporte les informations nécessaires pour une première intervention au domicile d’une personne.

L’épreuve se déroule en trois temps :

– pendant 5 minutes, le candidat prend connaissance du sujet

– pendant 60 minutes, il assure l’intervention auprès de la personne

– pendant 10 minutes, il commente son intervention

La compétence « Prévenir les risques, mettre en place un relais et faire face aux situations d’urgence dans le cadre d’une prestation d’accompagnement » est validée par la présentation du certificat « acteur prévention secours du secteur de l’aide et du soin à domicile » (APSASD) ou du certificat « sauveteur secouriste du travail » (SST) en cours de validité.

▪ Entretien technique : 00 h 50 min

L’entretien technique a lieu à l’issue de la mise en situation.

Il comporte deux parties :

– pendant 25 minutes, le jury questionne le candidat sur les connaissances nécessaires pour adapter son intervention à la personne en situation de handicap

– pendant 25 minutes, le jury questionne le candidat au sujet de l’intervention auprès de l’enfant et lui demande de réaliser un geste technique en lien avec la prise en charge d’un enfant en bas âge.

Le jury s’appuie sur un guide d’entretien.

La compétence « Prévenir les risques, mettre en place un relais et faire face aux situations d’urgence dans le cadre d’une prestation d’accompagnement » est validée par la présentation du certificat « acteur prévention secours du secteur de l’aide et du soin à domicile » (APSASD) ou du certificat « sauveteur secouriste du travail » (SST) en cours de validité.

Entretien final : 00 h 15 min

Y compris le temps d’échange avec le candidat sur le dossier professionnel. Y compris le temps d’échange avec le candidat sur le dossier professionnel.

Durée totale de l’épreuve pour le candidat : 02 h 20 min

✅ VALIDATION

Le titre professionnel est composé de trois blocs de compétences dénommés certificats de compétences professionnelles (CCP) qui correspondent aux activités précédemment énumérées.

Le titre professionnel peut être complété par un ou plusieurs blocs de compétences sanctionnés par des certificats complémentaires de spécialisation (CCS) précédemment mentionnés.

Le titre professionnel est accessible par capitalisation de certificats de compétences professionnelles (CCP) ou suite à un parcours de formation et conformément aux dispositions prévues dans l’arrêté du 22 décembre 2015 modifié, relatif aux conditions de délivrance du titre professionnel du ministère chargé de l’emploi

Tarif de la formation 

💰 Coût de la formation : 9000€ pris en charge par l’OPCO

Selon le décret n° 2019-956 du 13 septembre 2019 « fixant les niveaux de prise en charge des contrats d’apprentissage »

Le tarif de la formation est aligné sur le montant de la prise en charge de l’opérateur de compétences concerné. Il peut varier selon la convention collective dont dépend l’employeur de l’apprenti, et selon les besoins particuliers de celui-ci (complément de prise en charge pour les apprentis en situation de handicap).

📝 Article L.6211-1 : « La formation est gratuite pour l’apprenti et pour son représentant légal. »

L.6227-6 du Code du travail : « Les personnes morales mentionnées à l’article L.6227-1 prennent en charge les coûts de la formation de leurs apprentis dans les centres de formation d’apprentis qui les accueillent … »

Les employeurs du secteur public répondent à l’article L.6227-6 du code du travail : « Les personnes morales mentionnées à l’article L.6227-1 prennent en charge les coûts de la formation de leurs apprentis dans les centres de formation d’apprentis qui les accueillent (…) », à l’exception du secteur public territorial qui bénéficie du décret n° 2020-786 du 26 juin 2020 relatif aux modalités de mise en œuvre de la contribution du Centre national de la fonction publique territoriale au financement des frais de formation des apprentis employés par les collectivités territoriales et les établissements publics en relevant.

Le reste à charge pour l’entreprise qui accueille l’apprenti est à 0€ ✅

 

Accessibilité Handicap

Afin de sécuriser le parcours des personnes en situation de handicap ♿, nous mettons en œuvre les moyens d’adapter la prestation.

Tous nos plateaux techniques sont accessibles aux personnes à mobilité réduite.

Locaux : accessibles aux personnes à mobilité réduite – Réglementation ERP 🏢.

Service Handicap du CFA Jean BOSCO : ✉️ handicap@cfajeanbosco.fr

📞 COORDONNÉES

EXPERT MISE EN RELATION SERVICE DÉVELOPPEMENT CFA DU SECTEUR :
Mme Isabelle Leroux
✉️ Mail : isabelle.leroux@cfajeanbosco.fr

 

Taux de la dernière session de formation

  • Taux de réussite : – %

  • Interruption de formation : – %
  • Poursuite d’études : -%

  • Insertion professionnelle : -%

  • Insertion dans les métiers visés : – %

 

Valeur ajoutée

Nous plaçons l’apprenant au cœur de notre accompagnement, dans un cadre humain et bienveillant.

  • Suivi individualisé grâce à la taille humaine de notre structure

  • Point écoute confidentiel pour parler librement du parcours personnel, scolaire ou professionnel

  • Formateurs issus du monde professionnel, disponibles et à l’écoute

  • Présence continue des enseignants sur le plateau technique pour un accompagnement global

  • Ordinateur mis à disposition pendant toute la durée de la formation

  • Salles spacieuses et connectées (wifi), avec un open space convivial et un foyer chaleureux

  • Plateau technique conçu comme un lieu de formation et de vie

  • Activités extra-scolaires favorisant l’épanouissement et la cohésion

 

Pré-inscription
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